
“要始終把安全作為公司中心工作的首要前提,持續(xù)保持高壓從嚴(yán)管理態(tài)勢,堅定不移確保實現(xiàn)安全目標(biāo)。”在日前工作會議上,陜西長安電力榆林配售電公司發(fā)出了“安全動員令”。該公司高標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)把安全生產(chǎn)關(guān),強化安全責(zé)任落實,結(jié)合經(jīng)營實際,在員工安全教育、項目管理、安全檢查上抓深、抓細(xì)、抓實,“三副良方”為各項工作開展破除安全“頑疾”。
“滴灌育苗” 按需育才促提升
“這次安全培訓(xùn)考試我考了95分,這么長時間的安全知識學(xué)習(xí)沒白費。”談到配售電公司“三級管控促提升”安全培訓(xùn)模式,該公司職工王鵬由衷感慨。
據(jù)了解,該公司立足打造個人自學(xué)、部門互學(xué)、公司查學(xué)的“三級管控促提升”模式,牢牢把握職工安全技能素質(zhì)提升需求,注重培養(yǎng)職工安全學(xué)習(xí)意識,強化實操技能提升,發(fā)揮個人、部門、專業(yè)綜合作用,開展“精準(zhǔn)滴灌”式教育培訓(xùn),實現(xiàn)了流程監(jiān)控、學(xué)考結(jié)合、全面提升。
“安全禮包” 技能培訓(xùn)再提速
“公司又開展安全宣講活動了,通過政策解讀、視屏案例,進行安全理念培訓(xùn),公司的安全禮包真的“福利”滿滿”。
在安全生產(chǎn)月活動開展之際,該公司將安全培訓(xùn)作為職工最大的福利不斷夯實基礎(chǔ),重心下移,召開安全學(xué)習(xí)會、安全宣講會、安全知識競賽等豐富多彩的活動加大對職工安全素質(zhì)提升;顒觾(nèi)容涵蓋了崗位風(fēng)險培訓(xùn)、安規(guī)普及、項目管理等內(nèi)容。同時,各類安全警示教育也如火如荼的相繼開展,實現(xiàn)了安全警示教育橫向到邊、縱向到底、責(zé)任到人,助推職工從“要我安全”到“我要安全”的轉(zhuǎn)變,突出針對性和實效性,提高職工現(xiàn)場實際操作能力為目標(biāo),實施分層次精準(zhǔn)培訓(xùn),跑出安全教育加速度。
“面面俱到” 制度管控保落實
進入二季度以來,該公司加大了排查整治重點環(huán)節(jié),通過安全行為養(yǎng)成,促進全員行為規(guī)范化、標(biāo)準(zhǔn)化。深入開展雨季三防及三項攻堅行動,成立標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)委員會,匯編印發(fā)《安全生產(chǎn)責(zé)任制》、《2020年安全基礎(chǔ)管理實施細(xì)則》、《嚴(yán)規(guī)范反“三違”攻堅行動實施方案》等安全制度、方案10項,列出自查自改清單,提升了各級管理人員及崗位作業(yè)人員危險源辨識能力,從被動到主動采取管控措施,有效打擊“三違”行為和規(guī)避崗位風(fēng)險。確保安全管理規(guī)定動作執(zhí)行到位,自選動作責(zé)任落實到位,全面保障安全態(tài)勢穩(wěn)中向好。(陜西長安電力榆林配售電有限公司 張智泉)
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