國網(wǎng)鹽城供電副總經(jīng)理王勝赴標(biāo)桿班組建設(shè)配網(wǎng)專業(yè)生產(chǎn)技能培訓(xùn)現(xiàn)場檢查督導(dǎo)，聚焦核心技能培育、青年人才成長、培訓(xùn)安全管控精準(zhǔn)發(fā)力，為打造高素質(zhì)配網(wǎng)隊伍、推進(jìn)標(biāo)桿班組建設(shè)、筑牢能源安全保障的基層防線指明方向，在配電網(wǎng)“電纜化、自動化、變電化、數(shù)字化”加速推進(jìn)的當(dāng)下，彰顯了公司以人才強企支撐配網(wǎng)高質(zhì)量發(fā)展的戰(zhàn)略考量。

技能培訓(xùn)為標(biāo)桿班組建設(shè)強基固本，激活基層發(fā)展活力。標(biāo)桿班組建設(shè)是提升企業(yè)管理效能、夯實基層基礎(chǔ)的關(guān)鍵舉措，而專業(yè)技能則是標(biāo)桿班組的核心競爭力。此次培訓(xùn)聚焦拉線制作、絕緣子更換等實操技能，精準(zhǔn)對接配網(wǎng)生產(chǎn)核心需求，與國網(wǎng)系統(tǒng)“標(biāo)桿班組創(chuàng)建要以技能提升為核心支撐”的建設(shè)理念高度契合。國網(wǎng)鹽城供電公司此次針對性培訓(xùn)，將培訓(xùn)內(nèi)容與班組實際工作深度綁定，正是為打造業(yè)務(wù)精湛、作風(fēng)過硬的配網(wǎng)標(biāo)桿班組筑牢技能根基。

培訓(xùn)賦能青年成長，厚植人才發(fā)展沃土。“青藍(lán)工程”是企業(yè)傳承技藝、培育青年人才的重要載體，此次培訓(xùn)既是推進(jìn)“青藍(lán)工程”的有力抓手，更是青年員工成長成才的寶貴契機。青年員工是企業(yè)發(fā)展的未來，面對配網(wǎng)技術(shù)快速升級的趨勢，唯有通過系統(tǒng)培訓(xùn)提升專業(yè)能力，才能更好適應(yīng)崗位需求、把握發(fā)展機遇。國網(wǎng)鹽城供電公司通過“師帶徒”“過關(guān)式考核”等多元模式，提出“因材施教”“學(xué)以致用”的培訓(xùn)要求，既貼合青年成長規(guī)律，也為企業(yè)儲備高素質(zhì)配網(wǎng)人才提供了堅實保障。

安全為基守底線，護(hù)航培訓(xùn)實效落地。安全是培訓(xùn)工作的前提和保障，配網(wǎng)技能培訓(xùn)涉及高空作業(yè)、設(shè)備操作等多個風(fēng)險環(huán)節(jié)，強化安全管控至關(guān)重要。公司強調(diào)嚴(yán)格現(xiàn)場作業(yè)安全管控，聚焦風(fēng)險點加強過程監(jiān)管，充分體現(xiàn)了“安全第一、預(yù)防為主”的工作理念。無論是培訓(xùn)方案制定還是現(xiàn)場實施，只有將安全要求貫穿全程，才能確保培訓(xùn)工作平穩(wěn)有序推進(jìn)。這與國網(wǎng)系統(tǒng)“培訓(xùn)安全與生產(chǎn)安全同等重要”的管控原則相一致，既保障了參培學(xué)員的人身安全，也為培訓(xùn)成果順利轉(zhuǎn)化為實際工作能力筑牢了安全屏障。

人才興則企業(yè)興，技能強則發(fā)展強。我們要像國網(wǎng)鹽城供電公司那樣，以技能培訓(xùn)為抓手，統(tǒng)籌推進(jìn)標(biāo)桿班組建設(shè)、青年人才培育和安全管控，為配網(wǎng)高質(zhì)量發(fā)展注入強勁動力。相信隨著各項培訓(xùn)舉措落地見效，必將打造出更多標(biāo)桿班組、培育出更多技能人才，以堅實的人才支撐和技能保障，為保障地方配網(wǎng)安全穩(wěn)定運行、服務(wù)經(jīng)濟社會發(fā)展作出更大貢獻(xiàn)。（通訊員：鹽文 15061614949 江蘇省鹽城市解放南路189號鹽城供電公司黨建部）