鹽城220千伏蘆北變全部檢修工作順利收尾，標志著國網鹽城供電公司變電檢修中心三級風險作業圓滿收官。此次檢修涵蓋母線停電、主變修理等核心任務，累計完成檢修49組、技改2項、消缺7項，其中主變套管更換全程自主實施，實現檢修從“看著干”到“自己干”的關鍵轉型，為電網迎峰度冬筑牢安全屏障，彰顯了檢修隊伍的自主攻堅實力。

變電檢修是電網安全的核心保障，核心業務自主實施能力直接影響運維可靠性與成本管控。當前電力行業加速推動核心業務向一線班組回歸，傳統依賴廠家外援的檢修模式，已難以適配電網高質量發展需求——不僅檢修成本偏高，更易因技術壁壘制約班組能力提升。據行業數據，核心業務自主實施比例每提升10%，可降低檢修成本15%以上，還能顯著提升應急響應速度。而220千伏主變套管更換作為高風險作業，涉及19道關鍵工序。

此次蘆北變主變套管更換，成為突破技術瓶頸的“實戰課堂”。變電檢修中心依托標準化作業卡，細化工序流程與安全要點，組織青年員工全程參與風險辨識、工藝實操與數據分析。從特種車安全管控到套管吊裝精度調整，從絕緣油處理到修后試驗，青年員工在師傅指導下攻克核心難點，實現從“旁站學習”到“動手操作”的跨越。作業中嚴格落實雙人工作制、專責監護制，強化了青年員工的責任意識與協作能力，為自主檢修培育了中堅力量。

自主檢修能力的提升，離不開體系化建設支撐。今年以來，變電檢修中心緊扣公司“1+5+3+2”建設路徑，以“五鐵”體系為抓手，通過量化業務清單、壓實內訓考核、搭建實戰平臺等舉措，推動核心業務回歸一線。目前班組開關類設備A/B類檢修自主實施比例達35%，線圈類超40%，標桿班組既成業務執行主力，更化身人才孵化基地，加速檢修從“依賴外援”向“自主實施”轉型，構建起“體系+實戰+人才”的自主化模式。

由此，我們要像國網鹽城供電公司變電檢修中心那樣，持續推動自主實施能力向縱深發展，鞏固“自己干”常態化機制，聚焦高風險作業開展技術攻堅，打造技能全面、作風過硬的專業隊伍，繼續深耕自主檢修能力建設，以技術突破護航電網安全，為地方經濟高質量發展提供堅實電力保障，從而書寫新時代變電檢修的責任與擔當。（通訊員：鹽文 15061614949 江蘇省鹽城市解放南路189號鹽城供電公司黨建部）