老國企煥新顏：這家90歲燃?xì)夤�司如何做到永葆活力、歷久彌新

值得一提的是,疫情防控期間,由錦州中燃能源承接建設(shè)的“遼寧省(錦州)傳染病區(qū)域集中救治中心”燃?xì)馀涮坠こ?5天便成功完成了穿越兩架鐵路橋與一架公路橋的管道敷設(shè),在特殊時期打贏了安全、穩(wěn)定、高效的保供之戰(zhàn)。

以文化為橋 架起凝心聚力

在老國企改制重組初期,新舊企業(yè)文化融合并非易事。中國燃?xì)夥e極組織錦州中燃能源員工開展“冬送溫暖”、“夏送清涼”、親子運(yùn)動會、金秋助學(xué)、重陽敬老、職工書畫作品展、讀書征文等系列主題活動,促進(jìn)員工交流、陶冶員工情操;召開“七一”建黨、“八一”建軍表彰大會,深入挖掘員工中敬業(yè)奉獻(xiàn)、建功立業(yè)的典型人物,形成強(qiáng)大的正能量群體,以此增強(qiáng)員工凝聚力、向心力和歸屬感。

豐富的員工活動

在業(yè)務(wù)層面,錦州中燃能源組織各級干部到集團(tuán)優(yōu)秀公司學(xué)習(xí),實(shí)地體會中國燃?xì)獾墓芾砝砟睢⒐ぷ鞴?jié)奏后,再回到項目公司進(jìn)行交流,主動接受變革,對標(biāo)先進(jìn)。

而后,錦州中燃能源在省市各級舉辦的多項評比活動中嶄露頭角,多次取得佳績,以中燃人的新名片贏得了外界的認(rèn)可,更擴(kuò)大了公司影響力,增強(qiáng)了員工榮譽(yù)感。

錦州中燃能源員工參與遼寧省燃?xì)饪头�技能大�?/p>

6年來,錦州中燃能源憑借著員工凝心聚力的貢獻(xiàn),先后獲得全國“退役軍人工作模范單位”、省“五一勞動獎?wù)?rdquo;,市“誠信企業(yè)”、“納稅等級評價三連A級企業(yè)”,被錦州市委評為“基層優(yōu)秀黨組織”,每年都有員工獲得省、市“五一勞動獎?wù)?rdquo;。真誠的服務(wù)也獲得了用戶的肯定和表揚(yáng),錦州中燃能源共計收到用戶送來的錦旗、感謝信等200余件。

國企改制并不能一蹴而就,要在其原有體制機(jī)制基礎(chǔ)上進(jìn)行轉(zhuǎn)換與賦能,激發(fā)員工開拓進(jìn)取、奮發(fā)向上的精神,加強(qiáng)企業(yè)文化培訓(xùn),建設(shè)一支技能過硬、信念堅定的隊伍。錦州中燃能源的例子或許能給其他改制企業(yè)一些啟發(fā)。